Was ist Leitbild?
Erfahren Sie im Detail, wie diese Funktion Ihnen hilft, Ihre Praxis effizienter zu führen.
Überblick
Ein starkes Leitbild ist mehr als schöne Worte an der Wand. Es definiert, wofür Ihre Praxis steht, was sie einzigartig macht und wohin die Reise geht. Unser Leitbild-Modul führt Sie durch den Prozess der Entwicklung und hilft Ihnen, Vision, Mission und Werte im Praxisalltag lebendig zu halten.
So funktioniert es
Der Prozess beginnt mit einer strukturierten Reflexion: Was macht Ihre Praxis besonders? Welche Werte sind Ihnen wichtig? Wohin wollen Sie sich entwickeln? Mit interaktiven Workshops und Templates entwickeln Sie Ihre Vision (das große Zukunftsbild), Ihre Mission (der konkrete Auftrag) und Ihre Kernwerte. Das fertige Leitbild kann für verschiedene Zwecke aufbereitet werden: Poster, Website, Mitarbeiterhandbuch. Regelmäßige Reviews stellen sicher, dass das Leitbild lebendig bleibt.
Warum es hilft
Ein gelebtes Leitbild gibt dem Team Orientierung und Identität. Bei schwierigen Entscheidungen helfen die Werte als Kompass. In der Außendarstellung differenziert ein authentisches Leitbild Sie vom Wettbewerb. Und für Sie als Praxisleitung ist es ein wichtiges Führungsinstrument, das die Kultur Ihrer Praxis prägt.
Ihre Vorteile
Entdecken Sie, wie Leitbild Ihren Praxisalltag verbessert
Strukturierter Prozess
Schritt für Schritt zum Leitbild
Team-Workshops
Gemeinsame Entwicklung für mehr Buy-in
Vielseitige Nutzung
Aufbereitung für verschiedene Zwecke
Wertekompass
Orientierung für tägliche Entscheidungen
Lebendiges Leitbild
Tools für kontinuierliche Verankerung
Außenwirkung
Differenzierung durch authentische Werte
Funktionen im Detail
Leistungsstarke Tools für Ihren Erfolg
Vision-Workshop
Geführter Prozess zur Entwicklung Ihrer Praxisvision
Werte-Definition
Strukturierte Identifikation Ihrer Kernwerte
Leitbild-Generator
Templates und Tools für die Formulierung
Integration
Aufbereitung für verschiedene Kommunikationskanäle
Anwendungsbeispiele
So setzen andere Praxen Leitbild erfolgreich ein
Praxisgründung
Definieren Sie von Anfang an die DNA Ihrer Praxis.
Team-Building
Entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team ein geteiltes Werteverständnis.
Rebranding
Überarbeiten Sie Ihr Leitbild bei strategischen Neuausrichtungen.
Häufige Fragen
Antworten auf Ihre Fragen zu Leitbild
Wie unterscheiden sich Vision und Mission?
Die Vision beschreibt das große Zukunftsbild (wo wollen wir hin?), die Mission den konkreten Auftrag (was tun wir dafür?).
Wie lange dauert die Leitbildentwicklung?
Je nach Tiefe 1-3 Workshops à 2-3 Stunden, plus Zeit für die Ausarbeitung.
Wie verankere ich das Leitbild im Alltag?
Das System bietet regelmäßige Reflexionsprompts und Möglichkeiten, Werte in Entscheidungen einzubinden.
Verwandte Funktionen
Entdecken Sie weitere Features, die perfekt zu Leitbild passen